深圳近30萬年薪聘中小學(xué)老師 吸引優(yōu)秀從教人員(2)

　　非師范院校畢業(yè)生去中小學(xué)做老師，正在成為一種主流選擇。北京大學(xué)2018年的就業(yè)質(zhì)量報告中，中初教育單位已被單獨列作畢業(yè)生去向的一個類別，與高等教育單位、國有企業(yè)、機關(guān)、民營企業(yè)等并列。2018年，共61名北大學(xué)子去了中初教育單位就業(yè)，其中碩士42名，博士19名。

　　近日，深圳中學(xué)發(fā)布赴外公招2019年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生擬聘人員名單公示，在28名擬招聘教師中，來自清華北大的畢業(yè)生共15人。

　　9月11日，深圳中學(xué)啟動了2020屆教師招聘，待遇中提及，解決深圳市戶口和事業(yè)編制、強力措施保障并幫助教師解決住房。有評論稱，考慮到幾十萬的年薪以及老師的寒暑假等，這是一份待遇超過多數(shù)清北畢業(yè)生的工作了。

　　總體來看，20萬+年薪招應(yīng)屆畢業(yè)的中小學(xué)老師已經(jīng)成為了深圳多個區(qū)的“標(biāo)配”。今年5月，深圳鹽田區(qū)赴北京招聘20名中小學(xué)教師，應(yīng)屆本科畢業(yè)生首年年收入稅前約29萬元，碩士研究生年收入稅前約32萬元，博士研究生年收入稅前約33萬元。此外，當(dāng)年招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生還可申請畢業(yè)生到崗獎勵經(jīng)費：博士每人3萬元，碩士每人2.5萬元，本科每人1.5萬元。