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國考超26萬人過審 招錄規(guī)模呈上升趨勢

2019-10-19 11:21:08來源:四海網(wǎng)綜合

  從歷史來看,1994年,原人事部正式建立了公務(wù)員考試錄用制度,并組織了首屆中央國家行政機關(guān)公務(wù)員錄用招考。有媒體曾統(tǒng)計,當(dāng)年的國考提供了30余個國家機關(guān)的490個名額,最終4400人正式報考,相當(dāng)于9個人爭考一個職位。

  進(jìn)入新世紀(jì)之后,國家公務(wù)員的招錄規(guī)模不斷擴大。特別是從近十余年來看,國考招錄規(guī)模呈現(xiàn)倍增,2007年國考共有6000余職位招錄1.2萬人,到了本次國考,共計劃1.3萬余個職位招錄2.4萬余人。

  伴隨著招錄規(guī)模不斷增長的還有考生的報考熱情;仡櫧10年的報考人數(shù),從2009年國考報名人數(shù)首次突破100萬,一直到2019年國考招錄,國考報名人數(shù)連續(xù)11年都在百萬以上。

  目前最熱崗位競爭超800:1

  每年國考,報名階段都會出現(xiàn)“冰火兩重天”的現(xiàn)象,從競爭程度上來看,有炙手可熱的職位,也有職位在報名全程都無人問津。

  記者統(tǒng)計,近年來,國考最熱崗位的競爭較為激烈。2013年度國考報名,“國家統(tǒng)計局重慶合川調(diào)查隊業(yè)務(wù)科室科員”成為最熱職位,競爭接近“萬里挑一”。2017年度國考,報名的最熱崗位競爭再度攀高,民盟中央辦公廳“接待處主任科員及以下”一職,競爭程度也達(dá)到“萬里挑一”。

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