投遞簡歷有哪些禁忌？網(wǎng)投簡歷的小竅門

　　原因3：技能過時

　　如果自己面試的崗位與自己的技能不相符的話，也會導(dǎo)致被用人單位拒之門外。一技之長會讓HR瞬間記住你，可是求職者“掌握的技能已過時”也會讓雇主掉頭就走。與時俱進的技能才可讓你脫穎而出，時代在進步，你也同樣要進步!

　　原因4：曾受到解雇

　　在一家公司做的好壞直接影響著下一家公司對你的評價，所以要避免提及解雇的事情。大多數(shù)招聘人員和經(jīng)理們都認為“解雇”經(jīng)歷會“嚴(yán)重損害”申請者的求職成功概率，這一點并不令人意外。但接下來的幾項有些令人不安：患有慢性病或殘疾，緊隨其后的是延長產(chǎn)假或陪產(chǎn)假，研究稱后者“對職業(yè)前景的損害超過了離職進修，甚至是被解雇。”

　　建議在投遞簡歷的時候，適當(dāng)?shù)慕Y(jié)合自己目前的年齡，選擇一些適合自己的工作崗位。還有在自己的簡歷中，需要適當(dāng)?shù)淖⒁獠荒苡蓄l繁跳槽的記錄。如果要想跳入一個好的公司，建議適當(dāng)?shù)奶嵘�自己的技能，而不是急于找工作。最后，在簡歷中，很忌諱寫到自己曾經(jīng)被解雇的事情。