麥當(dāng)勞成被執(zhí)行人 麥當(dāng)勞為什么淪為被執(zhí)行人

　　北京麥當(dāng)勞方則認(rèn)為，勞動合同已無法繼續(xù)履行，不愿意支付賠償金，并主張分段計算工資，因五險一金不屬于仲裁的范圍，只同意按病假工資的80%支付報酬。

　　法院支持了趙某要求支付工資的請求，裁決北京麥當(dāng)勞支付趙某33200元。10月9日法院下達(dá)裁決書，以郵寄方式送達(dá)北京麥當(dāng)勞食品有限公司。

　　執(zhí)行法官靳欣介紹道，投遞回執(zhí)顯示，該公司10月12日簽收了裁決書，但15天的訴訟期屆滿后，北京麥當(dāng)勞并未提起訴訟。按照規(guī)定期滿不起訴的，裁決書發(fā)生法律效力。所以，北京麥當(dāng)勞應(yīng)自裁決生效之日起10日內(nèi)向趙某支付工資33200元。“也就是說要在11月9日之前支付。因北京麥當(dāng)勞未按期履行，法院于13日立案執(zhí)行，并向北京麥當(dāng)勞發(fā)出執(zhí)行通知。”

　　靳欣告訴北青報記者，在被列為被執(zhí)行人后，北京麥當(dāng)勞于11月19日向趙某支付了相應(yīng)款項。法院也已經(jīng)向當(dāng)事人趙某進(jìn)行了核實確認(rèn)，“目前僅剩下398元的執(zhí)行費未交，對此，北京麥當(dāng)勞的律師也已經(jīng)確認(rèn)內(nèi)部已經(jīng)走完流程，下周一會交”。

　　靳欣表示，當(dāng)北京麥當(dāng)勞的支付義務(wù)履行完畢，當(dāng)事人也實現(xiàn)了權(quán)益，案件就可以完結(jié)了。屆時，北京麥當(dāng)勞作為被執(zhí)行人的信息就會在中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)被屏蔽掉。