企業(yè)不給員工上保險是否合理
2021-05-19 19:01:32來源:四海網(wǎng)綜合頭條
現(xiàn)如今,招聘難已經(jīng)是很多企業(yè)或公司十分頭疼的問題,而為了能夠吸引更多的人才,也推出了很多優(yōu)惠政策,比如購買五險一金、保險、年終金待遇等等。那么,企業(yè)不給員工上保險是否合理呢?一起去看看。
按照我國相關(guān)法律來看,企業(yè)不給員工上保險是不合法的!吨腥A人民共和國社會保險法》第八十四條中明確,用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元以上三千元以下的罰款。
所以,大家一定要了解清楚,如果公司沒有購買保險,可以與其協(xié)商溝通。另外,根據(jù)《勞動合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位對勞動者未及時足額支付勞動報酬的,勞動者可以解除勞動合同。
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