甲骨文員工不滿賠償 不少被裁員工拉橫幅抗議

　　原標(biāo)題：甲骨文不滿賠償原因是什么?怎么回事?為什么甲骨文不滿賠償?

　　四海網(wǎng)訊　美國軟件巨頭、數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品供應(yīng)商甲骨文突然在中國大舉裁員。

　　5月7日，多位被裁員工向澎湃新聞?dòng)浾叽_認(rèn)，甲骨文北京公司上午召開會(huì)議，宣布參會(huì)員工均已被裁員。被裁員工早上收到的會(huì)議通知中，也沒有說明會(huì)議內(nèi)容，因此這一消息顯得十分突然。

　　多位被裁員工表示，這次裁員，甲骨文在中國有研發(fā)中心的城市均有涉及，包括北京、上海、蘇州、深圳、大連等。

　　有被裁員工稱，甲骨文中國這次裁員主要裁的是研發(fā)中心人員，首批將裁員約900余人，其中超過500人來自北京研發(fā)中心。

　　一位了解甲骨文裁員情況的人士向澎湃新聞?dòng)浾弑硎�，整個(gè)甲骨文中國研發(fā)中心都要關(guān)閉，并稱這是甲骨文美國總部的決定。甲骨文在中國的研發(fā)人員約1600人。

　　對(duì)此，甲骨文中國的一位公關(guān)經(jīng)理向澎湃新聞?dòng)浾弑硎荆?ldquo;這個(gè)我們現(xiàn)在沒有回應(yīng)。”

　　本月內(nèi)離職的員工補(bǔ)償N+6

　　據(jù)澎湃新聞?dòng)浾吡私�，此次甲骨文�?duì)離職員工的補(bǔ)償方案，根據(jù)簽解約合同的時(shí)間，分為三個(gè)等級(jí)。解約合同簽得越早，補(bǔ)償越多。

　　一位被裁員工透露，“5月22號(hào)之前簽解約合同，是N(工作年限)+6(個(gè)月薪酬)的賠償，一個(gè)月后，即6月7號(hào)簽是N+1，再往后就只有N了。”

　　較為年輕的員工對(duì)這樣的賠償條件還算滿意，“比國內(nèi)其他企業(yè)好很多。”

　　但一些級(jí)別高、年齡大的員工對(duì)這樣的安排并不滿意。他們表示，N+6的賠償條件看似很高，但對(duì)資深員工來說，并不公平。

　　一位資深員工說，“現(xiàn)在公司把(月)工資上限只打到2.5萬元，很多級(jí)別高的員工，工資遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過這個(gè)數(shù)。”更有年齡大的員工擔(dān)憂，短時(shí)間內(nèi)可能找不到工作。