5月社保降費新政策落地 社保降費的影響和變化
社保是對人們的生活起到基本保障作用的一種保險，現(xiàn)在大多數(shù)用人單位和公司都會為職工繳納社保，大家對于社保的重視度也越來越高。從5月1日起，社保降費新政策已經(jīng)正式落地。那么社保降費能降多少？對于繳納社保的企業(yè)和員工有什么影響？本篇文章小編就為大家?guī)砹松绫Ｐ伦兓坝绊懀黄饋砹私庖幌隆?/p>
社保降費拉開帷幕
繼4月1日起增值稅萬億大減稅后，社保5月起迎來大幅降費，這是今年更大規(guī)模減稅降費端上的另一道“硬菜”。
具體能降多少呢?根據(jù)國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《降低社會保險費率綜合方案》，此次降費主要涉及兩方面，一是降費率，二是降費基。
降費率方面，
一是降低城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例，高于16%的省份，可降至16%。二是繼續(xù)階段性降低失業(yè)保險和工傷保險費率，現(xiàn)行的階段性降費率政策到期后再延長一年至2020年4月30日。
降費基方面，
各省應(yīng)以本省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資和城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資加權(quán)計算的全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，核定社保個人繳費基數(shù)上下限，合理降低部分參保人員和企業(yè)的社保繳費基數(shù)。
其中，個體工商戶和靈活就業(yè)人員可以在本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%至300%之間選擇適當(dāng)?shù)睦U費基數(shù)。
會有啥影響?
此次社保費率降低，會較大幅度地減輕企業(yè)社保繳費的負擔(dān)。其中，養(yǎng)老保險單位繳費比例降至16%，相較之前的20%或者19%的費率水平，一次性降低3至4個百分點，相當(dāng)于降低1/5。
另一個含金量比較高的政策就是調(diào)整社保繳費基數(shù)。改用全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資來核定個人繳費基數(shù)上下限，比原政策規(guī)定的非私營單位在崗職工平均工資，能夠更合理地反映參保人員實際平均工資水平，部分工資水平較低的職工和企業(yè)繳費基數(shù)可相應(yīng)降低，繳費負擔(dān)會減輕。
舉個例子，假設(shè)你的月薪為3000元，當(dāng)?shù)胤撬綘I單位在崗職工平均工資為6000元，在調(diào)整之前，你的要按照60%的社保繳費下限也就是3600元來繳費，每月繳費是288元。
計算口徑調(diào)整之后，全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為5000元，則個人繳費基數(shù)下限相應(yīng)降低到3000元，每月繳費則降到240元，月繳費負擔(dān)相應(yīng)減輕48元。
人社部副部長游鈞表示，預(yù)計2019年，按照現(xiàn)在的方案可以減輕養(yǎng)老保險的繳費負擔(dān)大約是1900多億元，同時減輕企業(yè)失業(yè)保險、工傷保險繳費負擔(dān)大約1100多億元，三個險種合計全年可減輕社保繳費負擔(dān)3000多億元。
