多少歲算晚婚?全國各地晚婚婚假天數(shù)匯總
15、湖南:婚假3天+晚婚假12天=15天
“第二十四條職工晚婚的,除國家規(guī)定的婚假外增加婚假十二天;晚育的,除國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假三十天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,另增加產(chǎn)假三十天,男方享受護(hù)理假十五天。增加的產(chǎn)假和護(hù)理假視為出勤。
農(nóng)村居民晚育的,減免本人當(dāng)年村內(nèi)集體生產(chǎn)公益事業(yè)所籌資金;城鎮(zhèn)無業(yè)居民晚育的,由戶籍所在地鎮(zhèn)人民政府或者街道辦事處給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。”——湖南省人口與計(jì)劃生育條例(2007年9月29日湖南省第十屆人民代表大會常務(wù)委員會第二十九次會議修正)
16、吉林:婚假3天+晚婚假12天=15天
“第四十八條實(shí)行晚婚晚育的職工,按照下列規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)或者福利待遇:
(一)晚婚的職工,憑《結(jié)婚證》增加婚假十二天;
(二)晚育的女職工,憑《生殖保健服務(wù)證》增加產(chǎn)假三十天,同時(shí)給予男方護(hù)理假七天;
(三)農(nóng)村村民憑《結(jié)婚證》或者《生殖保健服務(wù)證》,享受當(dāng)?shù)剜l(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府規(guī)定的優(yōu)惠待遇;
(四)本條前三項(xiàng)以外的人員,憑《結(jié)婚證》或者《生殖保健服務(wù)證》,享受當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的優(yōu)惠待遇。
晚婚晚育的職工,在享受婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假期間,按其正常工作對待,工資、獎(jiǎng)金照發(fā),其他福利待遇不變。”——吉林省人口與計(jì)劃生育條例(2004年6月18日吉林省第十屆人民代表大會常務(wù)委員會第十一次會議修改)
17、江蘇:婚假3天+晚婚假10天=13天
“第三十條對晚婚的,延長婚假十天。夫妻雙方晚婚的,雙方享受;一方晚婚的,一方享受。
對晚育的,延長女方產(chǎn)假三十天,給予男方護(hù)理假十天。
前兩款規(guī)定的假期視為出勤,不影響工資、獎(jiǎng)金及福利待遇。
農(nóng)村居民及城鎮(zhèn)無業(yè)人員晚婚、晚育的,由戶籍所在地人民政府給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。”——江蘇省人口與計(jì)劃生育條例(2004年6月17日江蘇省第十屆人民代表大會常務(wù)委員會第十次會議修訂)
18、江西:婚假3天(已取消晚婚假)
“第四十二條 國家工作人員、事業(yè)單位和各類企業(yè)職工晚婚、晚育的,除享受國家規(guī)定的假期外,晚婚的增加婚假15日;晚育的增加產(chǎn)假30日,并給予男方護(hù)理假10日。假期工資和獎(jiǎng)金照發(fā),福利待遇不變。
農(nóng)民實(shí)行晚婚晚育的,由當(dāng)?shù)剜l(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì);村民委員會優(yōu)先安排宅基地。
本條例所稱晚婚,指男方年滿25周歲,女方年滿23周歲的初婚;晚育,指已婚婦女年滿24周歲生育第一胎。”——江西省
人口與計(jì)劃生育條例(2002年7月29日江西省第九屆人民代表大會常務(wù)委員會第三十一次會議第三次修訂)
而在2016年1月,江西晚婚假條例則做了修改,晚婚假的而外獎(jiǎng)勵(lì)這條規(guī)定取消。
19、遼寧:婚假3天+晚婚假7天=10天
“第三十條男滿25周歲、女滿23周歲初次結(jié)婚的為晚婚,已婚婦女滿23周歲后懷孕生育第一個(gè)子女的為晚育。
職工晚婚的,婚假增加7日;晚育并領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,產(chǎn)假增加60日,男方護(hù)理假為15日。休假期間工資照發(fā),福利待遇不變。
農(nóng)村村民晚婚、晚育的,應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)待遇。”——遼寧省人口與計(jì)劃生育條例(2006年1月13日遼寧省第十屆人民代表大會常務(wù)委員會第二十三次會議修訂)
20、內(nèi)蒙古:婚假3天+晚婚假15天=18天
“第四十二條公民比法定婚齡推遲三年以上初婚者為晚婚。已婚婦女比法定婚齡推遲四年以上初育者為晚育。
晚婚者增加婚假十五日;晚育者增加產(chǎn)假三十日,并給予男方護(hù)理假十日。對晚婚晚育者還可以給予其他形式的獎(jiǎng)勵(lì)。”——內(nèi)蒙古自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例(2002年9月27日內(nèi)蒙古自治區(qū)第九屆人民代表大會常務(wù)委員會第三十二次會議修訂)
21、寧夏:婚假3天(已取消晚婚假)
“第三十一條 (二)國家機(jī)關(guān)和企業(yè)事業(yè)單位職工在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,可以增加產(chǎn)假四十天,并給予男方護(hù)理假十天,工資、資金照發(fā)。夫妻不在一地的,除探親假外,另外給予男方護(hù)理假三十天,享受探親假待遇;”
“第三十五條 國家機(jī)關(guān)和企業(yè)事業(yè)單位職工晚婚的,增加婚假十五天,晚育的增加產(chǎn)假十四天,晚婚、晚育假期內(nèi)工資、獎(jiǎng)金照發(fā)。農(nóng)民夫妻晚婚、晚育的免去當(dāng)年的無報(bào)酬農(nóng)村用工。”——寧夏回族自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例(2002年11月7日寧夏回族自治區(qū)第八屆人民代表大會常務(wù)委員會第二十九次會議修訂)
而在2016年1月,寧夏晚婚假條例則做了修改,晚婚假的而外獎(jiǎng)勵(lì)這條規(guī)定取消。